Больше информации будет доступно после регистрации
Директор по развитию (руководитель отдела аренды)
90 000 руб.
- Занятость:Полная занятость
- График работы:Полный день
Опыт работы
Июль 2018 —
ноябрь 2020
ноябрь 2020
2 года 4 месяца
ООО «Andrewscars"
Руководитель отдела развития
Развитие компании, заключение договоров с клиентами и партнерами
Июль 2010 —
июнь 2018
июнь 2018
7 лет 11 месяцев
ООО ГК "ПетроМастер"
Директор по развитию ( руководитель отдела аренды )
Управление сетью комплексных активов компании . (торгово-сервисные центры, земельные участки, здания, помещения):
1)поиск новых земельных участков под строительство различных объектов и подготовка инвестиционных проектов ;
2) сопровождение этапов кадастровых работ и выполнение регистрационных действий
3) продажа активов компании.
4) привлечение арендаторов на объекты недвижимости
5) составление инвестиционной программы развития компании на краткосрочный и долгосрочный периоды.
6) руководил службой строительства и эксплуатации (9 сотрудников)
7) получение полного пакета ИРД, согласование проектов на всех уровнях и этапах.
8) создание технических заданий, проведение тендеров
9) сопровождение и контроль проектных и строительно-монтажных работ
10) ведение переговоров с арендодателями
11)развитие направления сдача торговых площадей и земельных участков компании в аренду/субаренду с «0». На момент ухода из компании было заключено более 120 договор с арендаторами/субарендаторам
11) прохождение проверок надзорных органов власти на всех этапах
12) переговоры с первыми лицами частных и государственных организаций.
13) контроль бюджета подразделения .
14) контроль соблюдения правил ОТ и ТБ.
15) контроль за расходом энергоресурсов компании.
1)поиск новых земельных участков под строительство различных объектов и подготовка инвестиционных проектов ;
2) сопровождение этапов кадастровых работ и выполнение регистрационных действий
3) продажа активов компании.
4) привлечение арендаторов на объекты недвижимости
5) составление инвестиционной программы развития компании на краткосрочный и долгосрочный периоды.
6) руководил службой строительства и эксплуатации (9 сотрудников)
7) получение полного пакета ИРД, согласование проектов на всех уровнях и этапах.
8) создание технических заданий, проведение тендеров
9) сопровождение и контроль проектных и строительно-монтажных работ
10) ведение переговоров с арендодателями
11)развитие направления сдача торговых площадей и земельных участков компании в аренду/субаренду с «0». На момент ухода из компании было заключено более 120 договор с арендаторами/субарендаторам
11) прохождение проверок надзорных органов власти на всех этапах
12) переговоры с первыми лицами частных и государственных организаций.
13) контроль бюджета подразделения .
14) контроль соблюдения правил ОТ и ТБ.
15) контроль за расходом энергоресурсов компании.
Май 2006 —
июнь 2010
июнь 2010
4 года 1 месяц
ООО «Mul-T-Lock»
Менеджер
* продажа механический средств защиты автомобиля от угона.
Август 2000 —
май 2010
май 2010
9 лет 9 месяцев
ГП №106
Фельдшер
Оказание медицинской помощи
Образование высшее
2014
Санкт-Петербургский Международный Институт Менеджмента
Менеджмента, Специалист по управлению проектами
2000
Санкт-Петербургский медицинский колледж
сестринское дело, фельдшер
Знание языков
Русский — родной
Иностранные языки
Английский — A1 — Начальный
Гражданство, время в пути до работы
- Гражданство:Нет
- Разрешение на работу:Нет
- Желательное время в пути до работы:Не имеет значения